企业社交平台的概念 企业社交网络是把成熟的社交网络运用到企业组织中,让企业内部的员工能够通过类似社交网络的方式进行工作和自我管理,以实现企业内部员工间高效、透明、便捷的沟通与协作。 简介 随着社交网络的兴起,特别是高速发展的Facebook成功上市,一跃成为全球市值第一的互联网公司后,这种以现实社会关系为基础的网络社交正逐步替代传统社交,来满足人类这种社会性动物的各种交流需求,“全线社交”的网络时代已然来临。目前国内企业社交平台有金蝶云之家等。 社交网络在改变人们生活方式的同时,也正在以更加自然的方式向工作岗位延伸过渡。因此,企业转型越来越多的显现出一个明显的特征,那就是社交化。社交化企业利用网络协作的便利性,打开办公室的大门,实现企业内部员工间的零距离交流,打破层级障碍、部门障碍,实现信息的360度流转,决策者可以在第一时间尽览公司的所有动态,确保了决策的及时、正确、可靠。员工也可以随时随地与同事、管理者分享并讨论工作话题。 特点 社区化的办公方式 无论企业的高层、中层和普通员工在同一平台里办公,实现组织结构发展扁平化、松散化,打破了行政部门间的壁垒,沟通更简单。 以人为本,快乐工作 操作引入以人为本的视角,降低使用门槛,全员参与。类微博式的工作方式,随时随地的“发表”工作动态,适合80后,90后的职场生力军的办公方式。设置必要的以人为本的权限控制和提醒机制。让员工轻松快乐地工作,帮助管理者高效管理,全面提升企业执行力。 大道至简,使用方便 抛开繁琐的设置与操作,通过独创的活动流表现形式,改变了刻板的工作流程,既实现了工作中的必备属性:权限、状态反馈、时间节点、全员互动,又建立了轻松、简单、可追溯、同步和高效的工作氛围与机制。 融入企业管理思想 在沟通平台之上构筑了为企业提升执行力的可行通道。集成了轻量级的项目管理、文档服务,独创了执行力指标、项目泳道图、任务动态图等工具,以数据说话、直观的辅助管理工作。 应用 卓有成效工作 能更有成效的和同事联系,即使是不同的组织和地域范围的同事也能马上找到并且帮助彼此;可以轻松地了解同事们正在谈论和进行的最新工作和话题,同事们更加了解彼此的任务,可以有效减少重复的工作和获取更多的资源;可以通过手机等智能终端上的金蝶云之家客户端随时和多位同事保持联系,沟通工作中发生的任何情况; 改善工作氛围 打破公司层级及部门边界,通过自由、开放的信息共享,营造相互协作的公司文化;任何人可以用企业社交平台记录下创意和想法,更容易得到关注和采纳,建立企业影响力;可以清楚的了解合作人的背景资料和关注话题,轻松的建立良好的人际关系; 高效安全沟通 比邮件沟通更实时、快速、简练,不像邮件那么正式,避免在电话和长篇邮件中浪费时间;信息可以被开放检索,不会被埋没在某人的收件箱里,即使你不知道这个问题该问谁,你都可以通过检索快速得到答案;通过小组开展团队讨论而不会骚扰到他人,使用的人越多越方便,同时这些信息不会传出你公司以外的网络。
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